临沭农商银行积极发挥教育培训的先导性、基础性、战略性作用，对内做好全员培训，赋能员工，服务战略，对外赋能社会，共享众知，普惠众智，扎实做好教育培训工作，为业务发展和人才培养提供支撑，推进高质量发展。

该行细化教育培训计划，将教育培训工作纳入本单位整体部署和工作规划，将教育培训计划完成率作为一项重要的工作去完成。严格培训流程管理，训前对培训师资格进行审查，对授课课件、内容进行把关和试听，培训课程围绕改革发展和人才建设目标，有力提升培训的针对性和有效性。训中加强教学督导、跟班管理、服务保障、学员参与，训后加强效果评估、总结反馈、成果转化，强化培训项目全流程和关键环节管控。

单位的发展离不开每一位员工的勤恳工作，但这并不代表是员工们的简单相加，而是员工之间的协调配合，统一步调。该行通过培训将员工的力量都凝合起来，朝同一个方向发力，不断促进临沭农商银行的发展。

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